Uil Fpl Aou Sassari eletti i nuovi organismi, la sanità al centro di un Congresso che si è svolto nei giorni scorsi. Ha coinvolto attivamente le lavoratrici e i lavoratori dell’Azienda Ospedaliero Universitaria di Sassari. L’evento ha rappresentato un momento centrale di partecipazione democratica e di confronto sui temi del lavoro e della sanità pubblica. Il personale ha espresso con chiarezza la volontà di rafforzare la rappresentanza sindacale e di affrontare in modo concreto le criticità aziendali.
Durante il Congresso, le lavoratrici e i lavoratori hanno eletto Anna Farbo come Segretaria Responsabile GAU – AOU Sassari. L’assemblea ha inoltre scelto Sebastiano Tavera come Segretario Organizzativo, Agnese Solinas come Segretaria Organizzativa e Rossana Dore come Segretaria Tesoriere. Le nomine confermano una squadra ampia e strutturata, pronta a seguire le esigenze del personale sanitario.
GAU AOU Sassari: rappresentanza delle realtà aziendali
Il Congresso ha nominato anche il nuovo GAU AOU Sassari, composto da 17 componenti. Il gruppo rappresenta le diverse realtà operative presenti all’interno dell’AOU. Questa composizione garantisce ascolto, equilibrio e una presenza capillare nei reparti e nei servizi aziendali. La UIL FPL rafforza così il proprio ruolo di interlocutore sindacale sul territorio.
UIL FPL e sanità pubblica: impegno e partecipazione
Ai lavori congressuali hanno partecipato il Segretario Territoriale UIL FPL Augusto Ogana e la Segretaria Territoriale con delega alla Sanità Pubblica Mariangela Campus. È intervenuto anche Antonio Oscar Campus, Segretario UIL GAU ASL Sassari. Gli interventi hanno ribadito l’impegno della UIL FPL nella tutela dei lavoratori e nella difesa del servizio sanitario pubblico, con particolare attenzione alla qualità dell’assistenza e alle condizioni di lavoro.
Criticità della sanità aziendale all’AOU di Sassari
L’assemblea ha affrontato con decisione le criticità organizzative che interessano l’Area Medica dell’AOU di Sassari. I partecipanti hanno segnalato situazioni di sovraffollamento e un aumento della complessità assistenziale. Questi fattori producono stress lavoro-correlato, disorganizzazione dei reparti e un crescente numero di richieste di mobilità del personale. Il quadro emerso richiede interventi strutturali e non più rinviabili.
Le richieste della UIL FPL AOU Sassari
La UIL FPL AOU Sassari chiede l’apertura di un confronto sindacale formale e strutturato. Sollecita il potenziamento degli organici nei reparti più coinvolti e l’erogazione immediata della produttività 2024. Il sindacato richiede il pagamento dei differenziali economici professionali, criteri di pagamento uniformi in tutta la Sardegna e risorse regionali straordinarie per la carenza di personale.
L’organizzazione chiede assunzioni straordinarie, stabilizzazione dei precari e scorrimento delle graduatorie a tempo indeterminato per OSS e infermieri. Propone piani per ridurre il sovraffollamento, la riapertura dei parcheggi del Palazzo Rosa, l’erogazione dei buoni pasto 2025 e il pieno rispetto delle idoneità lavorative. La UIL FPL punta a superare una gestione emergenziale ormai divenuta strutturale.
La tutela della dignità professionale degli operatori sanitari e la sicurezza dei pazienti restano una priorità non più rinviabile.
